Arquitecto/A De Software - Java Microservicios

Arquitecto/a de Software - Java MicroserviciosPorque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria.Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente.Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo!¿Qué reto proponemos?En Sopra queremos incorporar una persona con experiencia previa demostrable en el diseño de arquitecturas de microservicios dirigidas por eventos y de las soluciones asignadas, garantizando la calidad técnica de la solución y participando en la ejecución del proyecto. Es un proyecto para un cliente internacional donde la comunicación se lleva en Inglés, por eso es necesario tener buen nivel hablado y escrito en dicho idioma.Ubicación: Alcobendas, modelo híbrido 1 o 2 días en oficinas de clienteHorario: flexible de oficinaRequisitos:Experiencia previa con JavaExperiencia en arquitectura de microservicios, arquitecturas dirigidas por eventos.Experiencia con KafkaDiseño de APIs y contratos técnicosExperiencia en cloud, preferiblemente GoogleHabilidades sólidas de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.Nivel alto de inglés hablado y escritoOfrecemos:Contrato indefinido y jornada completa23 días de vacacionesFormación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas.Seguro de vida y de accidentesPosibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación)Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcasOnboarding personalizado y detalladoOficina con espacios reservados al ocioCompañerismo y buen ambiente¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más!Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.
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