Area Manager

Estamos en búsqueda de un Area Manager para que se encargue de las siguientes funciones: Coordinación y apoyo directo a los directores y coordinadores de los centros de la zona asignad. Detección de necesidades de los centros. Mantenimiento de relaciones con proveedores , asegurando que los servicios contratados se presenten adecuadamente en cada centro. Seguimiento y apoyo a los centros en el reclutamiento de personal de sustitución. Colaboración en la implementación de procedimientos y mejoras operativas en los centros. Apoyo en la gestión de recursos humanos , incluyendo la implementación de políticas de PRL y la resolución de conflictos laborales. Requisitos: Formación superior en Psicología, Trabajo Social o áreas afines. Excelentes habilidades de comunicación , capacidad para trabajar en equipo y orientación al detalle. Capacidad para identificar necesidades y trabajar en soluciones prácticas para mejorar el servicio. ¿Qué ofrecemos? Horario flexible y posibilidad de trabajo híbrido. Salario acorde a la experiencia y valía aportada. Posición estable. Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional en una empresa con un propósito claro. Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y humano.