Area Manager

Estamos en búsqueda de un Area Manager para que se encargue de las siguientes funciones: Coordinación y apoyo directo a los directores y coordinadores de los centros de la zona asignad.
Detección de necesidades de los centros.
Mantenimiento de relaciones con proveedores , asegurando que los servicios contratados se presenten adecuadamente en cada centro.
Seguimiento y apoyo a los centros en el reclutamiento de personal de sustitución.
Colaboración en la implementación de procedimientos y mejoras operativas en los centros.
Apoyo en la gestión de recursos humanos , incluyendo la implementación de políticas de PRL y la resolución de conflictos laborales.
Requisitos: Formación superior en Psicología, Trabajo Social o áreas afines.
Excelentes habilidades de comunicación , capacidad para trabajar en equipo y orientación al detalle.
Capacidad para identificar necesidades y trabajar en soluciones prácticas para mejorar el servicio.
¿Qué ofrecemos?
Horario flexible y posibilidad de trabajo híbrido.
Salario acorde a la experiencia y valía aportada.
Posición estable.
Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional en una empresa con un propósito claro.
Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y humano.