GFT es una compañía pionera en transformación digital que desarrolla soluciones sostenibles basadas en nuevas tecnologías, como la inteligencia artificial y blockchain/DLT. Los expertos de GFT crean e implementan aplicaciones de software escalables que hacen que el acceso a modelos de negocio innovadores sea seguro y sencillo.
Actualmente tenemos vacantes para Guidewire Developers y/o Business Analyst que quieran desarrollar su carrera dentro del área de Guidewire en GFT. Buscamos personas entusiastas y dinámicas dispuestas a empezar y crecer en un entorno multicultural, motivador y desafiante.
Tus principales responsabilidades serán:Definir junto con las áreas implicadas (negocio, canales, operaciones, etc.) los requisitos funcionales de negocio asegurando la calidad/experiencia en la visión del Cliente.Toma de requerimientos, análisis funcional y definiciones de soluciones técnicas.Comunicación con el equipo de desarrollo.Generación de documentación funcional y definición de casos de uso.Realización de pruebas y su validación.Dar apoyo a más compañeros cuando necesitan ayuda u orientación en un área específica.Informar sobre el progreso realizado en las tareas asignadas, logrando plazos definidos.Identificar y comunicar oportunidades de mejora.Colaborar en proyectos basados en metodologías Agile.Requisitos:Experiencia en Guidewire, en alguno de sus módulos (Claim Center, Contact Manager, Policy Center, etc).Para perfiles enfocados en desarrollo, experiencia en tecnología backend Java, Gosu.Predisposición hacia el trabajo con metodologías ágiles.Competencias personales:Capacidad para gestionar situaciones complejas y dirigir de forma eficaz el equipo para conseguir los objetivos deseados.Habilidades de trabajo en equipo, liderazgo e influencia.Buenas habilidades de comunicación tanto escrita como oral.En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas.
GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo.
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Beneficios:Conciliación y Flexibilidad: Posibilidad de trabajar desde casa híbrido/remoto, jornadas flexibles y viernes intensivos.Formación y Desarrollo: Plan personalizado, programas formativos.Beneficios Sociales: Cheques comida, seguro vida, apoyo teletrabajo.Retribución Flexible: Ajustada a tus necesidades (seguro médico, guardería, formación, otros).Paquete de Reubicación (si aplica): Apoyo económico, asesoramiento, patrocinio visas.
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