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¡Te estamos buscando!Grupo Premier Pigs es una integradora porcina de propiedad familiar que cuenta con granjas propias y explotaciones de ganado porcino en Catalunya, Aragón y Castellón.
Estamos en constante expansión y crecimiento es por ello que necesitamos ampliar nuestro equipo humano.
Una de nuestras vacantes es Abogado Laboral Senior ColegiadoUbicación: BujaralozTipo de contrato: IndefinidoJornada: de lunes a viernes de 8h a 17hSalario: Condiciones salariales negociables, acordes a la experiencia, conocimientos y valores aportadosDescripción del Puesto:El candidato será responsable del asesoramiento legal laboral del Grupo, de la representación de la empresa en juicios y del contacto directo con empleados, departamento de recursos humanos, asesores y otros organismos.Responsabilidades:Revisar y verificar contratos laborales, convenios colectivos y políticas internas de la empresa.Redacción de precontratos (compromisos de contratación)Coordinar y supervisar procesos de despido, amonestaciones, sanciones disciplinarias y reestructuraciones laborales.Representar a la empresa en juicios laborales, conciliaciones y mediaciones.Asesorar en la gestión de relaciones laborales y garantizar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de derecho laboral.Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad social, prevención de riesgos laborales y protección de datos en el ámbito laboral.Realizar auditorías laborales internas para identificar riesgos y proponer mejoras.Colaborar estrechamente con el departamento de Recursos Humanos para implementar estrategias laborales eficaces.Mantenimiento de los archivos de su departamento en orden (físicos y digitales)Proveer asesoramiento en temas de protección de datos.Se valorará positivamente conocimientos en normativa medioambiental, fiscal y mercantil.Se valorarán positivamente conocimientos para:Redacción de todo tipo de contratos de las diferentes sociedades del Grupo (compra-venta, arras, alquiler, etc)Due Diligence Legal en caso de adquisicionesEscrituras (terrenos, sociedades, inmuebles, fincas, etc)Reclamaciones con proveedores, burofax, etc y seguros de cualquier siniestro ((granjas, fabrica, pisos, etc)Contratos con integrados (explotaciones ganaderas)Estudios y Experiencia Mínimos RequeridosGrado o licenciatura en Derecho.Formación específica en laboral (máster, postgrado, etc)Experiencia mínima de 8 años en derecho laboral.Imprescindible colegiación activa y conocimiento actualizado de la legislación vigente.Experiencia en la gestión de procedimientos regulatorios y normativos.Valorable formación o experiencia en derecho mercantil, medioambiental y fiscal.Valorable experiencia en el sector agropecuarioConocimiento de softwares de RRHHOffice 365 (Excel, Word, Power Point, etc)Habilidades:Excelentes habilidades de negociación y comunicación