09/10/2024 Lugar de trabajo: Córdoba Capital (presencial).
En INVAP seguimos creciendo ¡y te proponemos que nos acompañes!
Nos encontramos en búsqueda de un profesional para desempeñarse como Analista estructural/ CFD.
¿Cuáles serán sus principales desafíos?
Análisis estructural de componentes aeronáuticos / mecánicos.
Análisis fluidodinámicos (CFD).
Uso de normas aeronáuticas para la verificación de estructuras.
Definición / Participación en calificaciones estructurales.
¿Qué oportunidades te ofrecemos?
Trabajar en una empresa referente en proyectos tecnológicos a nivel mundial y protagonista del desarrollo en Argentina.
Capacitaciones constantes.
Desempeñarte en un ambiente de trabajo con grupos multidisciplinarios dinámicos, calificados y diversos.
Posibilidades de crecimiento profesional.
Relación de dependencia/contratación directa/posición efectiva /Medicina prepaga.
¿Qué habilidades y actitudes buscamos en los perfiles para este puesto?
Una personalidad dinámica, metódica y proactiva.
Capacidad de trabajo en equipo y de gestión de tareas.
Orientación a resultados.
Facilidad para las relaciones interpersonales y con criterio profesional.
Capacidad de comunicación efectiva y manejo de la información.
Organizado/a y orientado/a al detalle.
Capacidad analítica.
Flexibilidad y notable capacidad para aprender.
¿Cuáles son los requisitos para desarrollar este rol?
Formación académica: Ingeniería aeronáutica / Mecánica.
Contar con un mínimo de 2 años de experiencia en cálculo estructural por método de elementos finitos (FEM) y fluidodinámica (CFD).
Conocimiento en NX Simens (Deseable) Conocimiento en Femap/Nastran (Deseable) Manejo de Paquete Office.
Manejo de Solidworks (Deseable) Conocimientos en Ansys (Deseable) Nivel de Inglés: B1 (no excluyente).
Residir en Córdoba Capital.
Proceso de selección Postulación En este mismo sitio de empleos encontrarás las búsquedas laborales actuales y podrás postularte a la que más se adapte a tu perfil.
Entrevistas Se realizan de forma online o presencial.
En las mismas participarán personas de las áreas solicitantes junto con el área de Personas y Organización.
Te compartimos algunas recomendaciones para prepararte: Pensá experiencias: vamos a preguntarte sobre tus logros, formación, aprendizajes, tiempo libre, familia.
Informate sobre la empresa y pensá qué te gustaría preguntarnos.
Propuesta Una vez finalizado el proceso de entrevistas, las personas involucradas analizarán los perfiles que más se ajustan a la búsqueda.
En caso de avanzar, un integrante del área de Personas y Organización te contactará para realizarte la propuesta formal.
En el caso de no quedar seleccionado/a también te contactaremos para comunicártelo.
Inducción Si decidís sumarte a este nuevo desafío, definiremos en conjunto una fecha para tu ingreso.
Luego de la incorporación, te acompañaremos en tus primeros pasos en la empresa.
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