09/10/2024
Lugar de trabajo: Córdoba Capital (presencial).
En INVAP seguimos creciendo ¡y te proponemos que nos acompañes! Nos encontramos en búsqueda de un profesional para desempeñarse como Analista estructural/ CFD. ¿Cuáles serán sus principales desafíos? Análisis estructural de componentes aeronáuticos / mecánicos. Análisis fluidodinámicos (CFD). Uso de normas aeronáuticas para la verificación de estructuras. Definición / Participación en calificaciones estructurales. ¿Qué oportunidades te ofrecemos? Trabajar en una empresa referente en proyectos tecnológicos a nivel mundial y protagonista del desarrollo en Argentina. Capacitaciones constantes. Desempeñarte en un ambiente de trabajo con grupos multidisciplinarios dinámicos, calificados y diversos. Posibilidades de crecimiento profesional. Relación de dependencia/contratación directa/posición efectiva /Medicina prepaga. ¿Qué habilidades y actitudes buscamos en los perfiles para este puesto? Una personalidad dinámica, metódica y proactiva. Capacidad de trabajo en equipo y de gestión de tareas. Orientación a resultados. Facilidad para las relaciones interpersonales y con criterio profesional. Capacidad de comunicación efectiva y manejo de la información. Organizado/a y orientado/a al detalle. Capacidad analítica. Flexibilidad y notable capacidad para aprender. ¿Cuáles son los requisitos para desarrollar este rol? Formación académica: Ingeniería aeronáutica / Mecánica. Contar con un mínimo de 2 años de experiencia en cálculo estructural por método de elementos finitos (FEM) y fluidodinámica (CFD). Conocimiento en NX Simens (Deseable) Conocimiento en Femap/Nastran (Deseable) Manejo de Paquete Office. Manejo de Solidworks (Deseable) Conocimientos en Ansys (Deseable) Nivel de Inglés: B1 (no excluyente). Residir en Córdoba Capital. Proceso de selección Postulación
En este mismo sitio de empleos encontrarás las búsquedas laborales actuales y podrás postularte a la que más se adapte a tu perfil.
Entrevistas
Se realizan de forma online o presencial. En las mismas participarán personas de las áreas solicitantes junto con el área de Personas y Organización.
Te compartimos algunas recomendaciones para prepararte:
Pensá experiencias: vamos a preguntarte sobre tus logros, formación, aprendizajes, tiempo libre, familia. Informate sobre la empresa y pensá qué te gustaría preguntarnos. Propuesta
Una vez finalizado el proceso de entrevistas, las personas involucradas analizarán los perfiles que más se ajustan a la búsqueda. En caso de avanzar, un integrante del área de Personas y Organización te contactará para realizarte la propuesta formal. En el caso de no quedar seleccionado/a también te contactaremos para comunicártelo.
Inducción
Si decidís sumarte a este nuevo desafío, definiremos en conjunto una fecha para tu ingreso. Luego de la incorporación, te acompañaremos en tus primeros pasos en la empresa.
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