En Caja Popular Mexicana, somos una institución financiera líder comprometida con el bienestar de nuestros colaboradores y miembros.
Valoramos la innovación, la colaboración y el desarrollo profesional.
Posición: Analista de Diseño y Edición Editorial.
Ubicación: Zona sur, León, Gto.
(A un costado de la UTL)
Oferta salarial: $21,225 MX Brutos
Realizarás las siguientes tareas: Desarrollar el contenido y producción editorial para las publicaciones especializadas, internas o externas, con la finalidad de garantizar cumplir las necesidades y expectativas que se definen en la estrategia. Cubrir la información generada de manera interna para el desarrollo de contenidos de las publicaciones. Crear, proponer e innovar contenido de valor editorial, dando cumplimiento a los lineamientos indicados. Alimentar de contenido editorial de manera impresa y electrónica a las plataformas institucionales y canales para la difusión de la reputación corporativa. Monitorear el impacto de las publicaciones literarias a través de métricas y KPIs definidos para medir su alcance y efectividad. Proponer el diseño conceptual gráfico y literario a fin de asegurar que se encuentren alineados a la estrategia y lineamientos. Colaborar en la producción, difusión y distribución de libros y ediciones especiales de la organización. Participar en eventos con el sector y organizaciones aliadas con el diseño, producción y difusión de obras literarias, estudios y ediciones especiales referentes a la economía social y temas afines. Elaborar los proyectos de discursos, mensajes e intervenciones para eventos de carácter externo. Gestión de revista institucional. Requisitos: 2 a 3 años en desarrollo de propuestas de contenidos y editoriales, periodismo, reportaje, revistas. Diseño y desarrollo de contenidos, Adobe Premier, Final Cut, iCloud. Beneficios de ser parte del equipo: 13% Fondo de ahorro con base al sueldo nominal Vales de despensa a la catorcena Alta ante el IMSS al 100% Aguinaldo 30 días Prima vacacional 50% los primeros 2 años, a partir del 3er año incrementa el porcentaje. Días con goce de sueldo/ Permisos especiales Día de cumpleaños Bono de asistencia y puntualidad Bono de productividad Vacaciones adicionales a las que por ley corresponden. Orientación en salud y otros temas para ti y familiares. Entre otras. ¡Abre la puerta de tu próximo reto laboral!
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