Analista de Créditos/Arequipa/Trabajo en oficinaArequipa - hace un día
trabajosdiarios.com
Salario: S/ 1,400
Nosotros somos la entidad financiera "Cooperativa de Servicios Especiales Nuestra Familia" –"COOPSE", estamos enfocados en brindar acceso a nuestros usuarios un sistema de crédito fácil, amistoso y soluciones financieras de manera oportuna, con más de 20 agencias a nivel nacional.
En esta oportunidad nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para cubrir el cargo de ANALISTA DE EVALUACIÓN DE CREDITOS para nuestra sede en la localidad de AREQUIPA.
EDUCACIÓN:Egresado o Bachiller de las carreras de Contabilidad, Administración de empresas, Economía, Ingeniería Comercial o carreras afines.
EXPERIENCIA:Experiencia de seis (06) meses como Asistente de evaluación de créditos, Analista en el área de Créditos o cargos afines en entidades financieras.
FUNCIONES PRINCIPALES:Evaluar las solicitudes de crédito presentadas por el área de captación.Evaluar las solicitudes de sobregiros solicitadas por la tienda Estilos.Evaluar los trámites de clientes que ya cuentan con la tarjeta como actualizaciones de datos y reactivación de cuentas.Realizar el seguimiento estadístico de la calidad de cartera de clientes y emitir informes periódicos de los mismos.COMPETENCIAS TÉCNICAS:Conocimiento e interpretación de las plataformas de consulta de riesgo.Conocimiento del entorno Windows a nivel intermedio.Manejo de Excel a nivel básico.Dominio de Microsoft Office.HORARIO:Retail (rotativos)
LUNES A VIERNES:
10:30am A 08:00pm con 1 hora de refrigerio.11:30am A 09:00pm con 1 hora de refrigerio.12:30pm A 10:00pm con 1 hora de refrigerio.SABADOS:
9:00am - 2:30pm2:30pm - 8:00pmBENEFICIOS:Ingreso a planilla desde el primer día, pagos puntuales y todos los beneficios de ley.Remuneración mensual de S/.
1,400.Pertenecer a una sólida organización con más de 30 años de servicio.Oportunidad de desarrollo profesional y línea de carrera.Agradable ambiente laboral.¡Únete a nosotros!
Somos una empresa socialmente responsable que no consiente actos de discriminación en sus procesos.
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