Somos la empresa líder de viajes de lujo y experiencias en España y Américas.
Dejamos de preguntarnos ¿a dónde quieres viajar?, y lo cambiamos por ¿qué quieres vivir?Nuestra visión: Ofrecer experiencias únicas de lujo, para conocer el mundo, construyendo con los viajeros vivencias a medida, memorables e incomparables.El mundo te está esperando… ¡Te invitamos a conocerlo con nosotros!Gestionarás proyectos de viajes de incentivos para grandes marcas corporativas enfocados a premiar y motivar a los equipos de una empresa.¿Cuáles serán tus principales funciones?
:Realizarcotizaciones a medidapara el departamento de Retail.Gestión y emisión de billetesy tarjetas de embarque de grupos MICE.Gestión de reservas para empleados internos en viajes profesionales.Emisión de billetes aéreos línea regular, low cost, billetes de tren, etc.Control de colas en GDS, re-emisiones, re-embolsos y cambios de operativa .Manejo de Excelpara listados de grupos /eventos .Servicio deatención 24h.
(Se realiza 1 semana al mes y se paga aparte del salario).¿Qué necesitamos que tengas?
:Grado/Diploma enTurismo, o Titulación académica relacionada con Turismo.Experiencia y manejo de GDS (Amadeus o Sabre), NDC.Experiencia de al menos 2 años.Inglés Nivel B2.Manejo de herramientas Microsoft Office.Importante: Visión analítica, capacidad de planificación, autogestión y habilidad para el trabajo en equipo.Orientación a resultados.Flexibilidad y capacidad de resolución de problemas e imprevistos.¿Qué te ofrecemos?Teletrabajo: 3 días a la semana + Semana Santa + Navidad + 2 meses de verano.Día de tu cumpleaños libre.Horario: lunes a viernes de 10 a 19h (Un viernes al mes salida a las 15h).Jornada intensiva en verano.Retribución flexible (seguro médico, ticket restaurante, guardería, transporte y formación).Clases de inglés y francés online gratis con profesores.Café y bebidas gratis en la oficina.Descuentos en hoteles, restaurantes, tiendas, etc.Referral Program.Y además formarás parte de una empresa:Sostenible y responsable con el medio ambienteMultinacional en plena expansiónApasionada por lo que haceComprometida con la igualdad, diversidad e inclusiónNUBA promueve una política transparente de atracción, selección y contratación, que garantice igualdad de oportunidades a candidatos, sin hacer ninguna exclusión por motivos de sexo, edad, raza u otra condición no relacionada con el buen desempeño del puesto que se busca cubrir.