Somos una empresa de ingeniería especializada en proyectos de obra civil e industrial que ofrece servicios innovadores y de última generación en el ámbito nacional e internacional, con el objetivo prioritario del cumplimiento de los compromisos adquiridos con sus clientes y proveedores implementando nuevas tecnologías.
Todas las actividades de la empresa se caracterizan por el riguroso cumplimiento de altos estándares de calidad, la experiencia de su equipo son la mejor garantía para afrontar con seguridad y éxito los nuevos proyectos.
Y actualmente precisamos de incorporar a nuestro equipo de trabajo a un administrativo/RRHH, para la ciudad de Vitoria
FUNCIONES:
Elaboración de facturas.
Control de recibos, documentación, facturación, incidencias.
Elaboración de conciliaciones contables.
Control de nóminas.
Control de cobros.
Uso y carga de documentación en plataformas (Obralia, metacontratas, Cobra, etc.)
Atención al cliente y resolución de incidencias.
Procesar el calendario administrativo.
Control de equipos de trabajo
Supervisar impuestos y costes de nóminas entre otros
Redactar, archivar y revisar todo tipo de documentos.
Realizar gestiones de compra y venta.
Ejecutar tareas de logística, (habitación en alquiler, renta de autos, billetes de avión, etc.)
Manejar herramientas de contabilidad. ERP.
Prestar apoyo a cualquier otro departamento que lo requiera como por ejemplo en Recursos Humanos, contabilidad, marketing, almacén, entre otros.
Otras tareas administrativas relacionadas con el puesto de trabajo.
REQUISITOS:
FP2 Técnico Superior en Administración y Finanzas, Técnico Superior en Asistencia a la Dirección o formación superior (diplomatura o licenciatura)
Visión estratégica.
Orientación a resultados.
Alta capacidad de trabajo y gestión del mismo.
Excelente manejo de Ms Office.
Conocimiento de ERP.
Buen nivel de inglés.
Experiencia previa en empresas de ingeniería civil e industrial y construcción.
BENEFICIOS:
Entrar a formar parte de una importante ingeniería internacional en expansión.
Puesto de trabajo bien remunerado, estable y de larga duración.
Posibilidades reales de promoción interna.
Formación continua de la empresa.
Participación en grandes obras emblemáticas nacionales e internacionales
