Administrativa/O De Formación Y Selección - Cun Pamplona

Requisitos mínimos: Grado en Gestión Aplicada, Relaciones Laborales o Psicología Mínimo 1 año de experiencia en puestos o funciones similares, preferiblemente en el sector sanitario Dominio de herramientas ofimáticas: Excel avanzado (se realizará prueba de nivel) Nivel alto de inglés (se realizará prueba de nivel) Altas habilidades en comunicación, relaciones interpersonales y organización Trabajo en equipo.
Principales funciones: Desarrollo e implementación del Plan de Formación Tramitación de subvenciones a través de FUNDAE Coordinación y supervisión de entrevistas de selección Administración de pruebas de selección de personal Participación activa en los procesos de evaluación del desempeño Gestión de procesos de incorporación para nuevos empleados (Onboarding) Planificación de eventos Elaboración de informes y reportes de actividad Atención y resolución de consultas diarias Mejora de los procesos administrativos Apoyo en otras tareas del Área.
Se ofrece: - Contrato temporal por baja de maternidad - Jornada completa - Somos una empresa responsable en materia de conciliación familiar y laboral, ofrecemos beneficios sociales de carácter personal y familiar, añadidos a la retribución salarial.