**DEPARTAMENTO**:GESTION ECONÓMICA FINANCIERA
**DEPENDENCIA**:DIRECCION FINANCIERA INTERNACIONAL**
**SECTOR**:CONTRUCCIÓN Y OBRA PÚBLICA**
**CENTRO**:SANTIAGO
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**OBJETIVOS DEL PUESTO**:
Economista polivalente y multidisciplinar en la gestión económica de empresas, concesiones y proyectos. Complementar el equipo de trabajo del área, dando soporte al Director Financiero Corporativo en la gestión económico/administrativa del día a día.
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**FUNCIONES**
- Gestión económica y financiera de los diferentes proyectos
- Contabilidad general y analítica.
- Control de Gestión.
- Financiación.
- Tesorería
- Negociación con entidades bancarias y proveedores.
- Análisis gastos. Análisis/Forecast evolución de resultados mensuales
- Elaboración periódica de impuestos.
- Elaboración y seguimiento de presupuestos, análisis de desviaciones y propuestas de mejora y correcciones.
- Preparación documentación auditorías y relación con las mismas.
- Implantar ERP y nuevos procedimientos de trabajo.
- Proponer nuevos procesos e implantar mejoras
- Análisis de inversiones
- Visión estratégica.
- Rendimiento concesiones
- Fusiones y adquisiciones
- Elaboración informes al Consejo.
**Requisitos**:
Licenciado/a ADE, Económicas o Empresariales.
Postgrado en Control de Gestión, MBA, Máster en Finanzas o Similar
Gallego: Dominio
Inglés: Nível medio/alto.
Sistemas: Dominio profesional avanzado de MS Office (excell).
Sistemas de gestión ERPs, contaplus, Sage
Experiência: Sólida, mínimo 10 años en auditoría, control de gestión, administración general.
**COMPETENCIAS / HABILIDADES /CAPACIDADES**
Visión global económica de la empresa.
Dinámico/a y resolutivo/a.
Rigurosidad y metodología.
Orden, organización y metodología en el trabajo.
Capacidad análisis y síntesis.
Flexibilidad y con alta capacidad de adaptación.
Actitud colaborativa.
Responsable y comprometido/a
Capacidad de aprendizaje. Curiosidad por aprender y desarrollarse.
Capacidad de resistencia, orientado al cambio cultural en las organizaciones, resolver problemas
Habilidades de relación y de comunicación.
FOCO PERSONAL:
- Resiliente
- Transparencia
- Capacidad para gestionar personas y conflictos.
FOCO PROFESIONAL:
- Con filosofía de mejora continua, procesos, organización y metodologia
- Implantar mejoras
Residencia: SANTIAGO.
**SE OFRECE**:
Estabilidad. Desarrollo profesional y plan de carrera.
Tipo de contrato: Indefinido
Jornada: Completa
Banda salarial: 70-80.000. Euros/Brutos/Año