Descripción de empleo Buscamos abogado/a que a corto-medio plazo pueda asumir la dirección de nuestro Departamento de Derecho Laboral . Somos un despacho con 45 años de antigüedad formado por más de 20 profesionales enfocados con mayor intensidad al asesoramiento y defensa de empresas. Departamento Nuestro Departamento de Derecho Laboral está formado por 5 profesionales. Prestamos asesoramiento a empresas de distinto tamaño con mayor dedicación a grandes empresas y empresas cotizadas. Representamos a nuestros clientes en procedimientos ante los tribunales de lo social de toda España. Tipo de trabajo Llevamos gran volumen de expedientes con asesoramiento personalizado al cliente que exige alta dedicación y conocimiento profundo del Derecho. Alta exigencia en el desempeño de las funciones . Se requiere disponibilidad para viajar. Perfil Abogado/a senior. Se valora la cartera previa . Buscamos integrar alguien capacitado para asumir la dirección del departamento en el corto-medio plazo. Con facilidad para el trabajo en equipo y para liderar un equipo de abogados. Abogado/a comprometido con la excelencia en el ejercicio de la profesión, de otro modo el candidato/a no se adecuará a las dinámicas del despacho. Requisitos mínimos Experiencia en el ejercicio del Derecho en despacho. Especialización en Derecho Laboral. Capacidad para gestionar múltiples tareas a la vez. Capacidad de liderazgo y dirección. Facilidad para el trabajo en equipo. Proceso de selección Las conversaciones iniciales con los candidatos se mantendrán por medio del chat interno de LinkedIn, por lo que rogamos atender el buzón de mansajes y contestar por esta misma vía. En una segunda fase se celebrarán entrevistas presenciales.