.TE BUSCAMOS! Nos encantaría conocerte y contarte en detalle nuestros valores y nuestro propósito: "Crear momentos de unión y conexión para mejorar la vida de las personas y del planeta", declinado en los 5 ejes que conforman una oferta muy competitiva para ti: Salario fijo y variable, beneficios sociales, bienestar, flexibilidad y desarrollo profesional.Nuestro menú de beneficios sociales es de lo más competitivo que vas a encontrar: cheque guardería, campamentos de verano para tus hijos, subvención de material escolar, préstamos y anticipos, ayuda comida, ayuda transporte, financiación de estudios o programas específicos, ayudas específicas en situaciones de discapacidad, dependencia e incapacidad; además de un Plan de Pensiones y Seguros de Vida y Accidentes.Entre nuestras medidas de flexibilidad: horario de entrada y salida, teletrabajo, jornada intensiva en los meses de Julio y Agosto, ambos incluidos, jornadas reducidas por cuidado de hijos hasta los 12 años, excedencias y licencias por encima de lo legalmente establecido.Apostamos por el Desarrollo Profesional y por ello contamos con programas corporativos adhoc, y si lo que te gusta es retarte constantemente, tenemos un programa de movilidad interna que te reta a salir de tu zona de confort para que puedas seguir desarrollando tus habilidades profesionales y puedas adquirir una visión más global de la compañía. Y, por si fuera poco, tenemos un programa completo de Bienestar. Contamos con gimnasio dentro de nuestros centros y acuerdos gympass, servicio médico en todos nuestros centros, talleres de salud y actividades deportivas, mindfulness y programas nutricionales.Si te ha llamado la atención lo que te hemos contado, te animamos a que sigas leyendo nuestra oferta y que apliques a nuestra posición.¿QUÉ TE OFRECEMOS?Formar parte de una compañía familiar 100% ESPAÑOLA E INDEPENDIENTE, LÍDER DEL SECTOR cervecero en nuestro país y con fuerte implantación internacional. Disponemos de siete centros de elaboración de cerveza, cuatro manantiales de agua con sus plantas de envasado y un equipo de MÁS DE 3.800 PROFESIONALES.¿EN QUÉ NOS PUEDES AYUDAR?TU OBJETIVO SERÍASer el responsable del asesoramiento y coordinación para la viabilidad y seguridad jurídica en el proyecto New HoReCa, con conocimiento legal de la legislación vigente aplicable, que trabajará de la mano con los equipos de negocio para asegurar que se siguen los procesos legales necesarios, pero siempre apoyando las necesidades del PdV y de la organización