Abogado Laboralista Manager - Gwi-102

Detalles de la oferta

En EY, tendrás la oportunidad de construir una carrera tan única como tú.
Con el apoyo de un entorno global y una cultura inclusiva y tecnológica, conseguirás ser la mejor versión de ti mismo.
Queremos contar contigo como una voz única, como alguien que aporta, y con la perspectiva de ayudar a EY a ser mejor.
Únete a nosotros y construye una experiencia única y un mundo mejor para todos.
La oportunidadEY es líder mundial en servicios de auditoría, fiscalidad, asesoramiento en transacciones y consultoría, con más de 265.000 profesionales en más de 150 países.
En España somos más de 3.700 profesionales repartidos en 14 oficinas.
Nuestro lema, "Building a better working world", consiste en contribuir a construir un entorno mejor en todos nuestros ámbitos de actuación y ser relevantes para nuestros clientes.
EY Abogados ofrece un amplio abanico de servicios de asesoramiento fiscal y legal caracterizados por una atención personalizada y una adaptabilidad de su estructura a las demandas de sus clientes, en España y en el resto del mundo.
Nuestros profesionales asesoran a las empresas para que puedan tomar decisiones adecuadas, gracias a su amplia experiencia y preparación.
Esto les capacita para proporcionar a los clientes oportunidades y ventajas competitivas.
Formando parte del Departamento de Derecho Laboral, tendrás la oportunidad de asesorar a clientes tanto nacionales como internacionales de distintos sectores en materia laboral y de Seguridad Social.
Tus funciones principalesFormando parte del Departamento Laboral de nuestra oficina de Barcelona, liderarás proyectos brindando asesoramiento en materia Laboral y de Seguridad Social a nuestros clientes: desde el asesoramiento recurrente del día a día, hasta la defensa y representación letrada en juicio en procedimientos judiciales ante la jurisdicción social (o contencioso-administrativa), pasando por la participación en los aspectos laborales de transacciones societarias, o la preparación de Inspecciones de Trabajo o negociaciones colectivas.
RequisitosRequisitos imprescindibles: Grado en Derecho / Doble grado Derecho y ADE.Máster en Derecho Laboral.Excelencia técnica: amplio conocimiento del ordenamiento jurídico laboral.Aptitudes y vocación comerciales y relacionales respecto a los clientes.Experiencia liderando equipos y proyectos.Nivel alto de inglés.Qué BuscamosBuscamos profesionales con más de 6 años de experiencia en el asesoramiento jurídico-laboral para ser uno de los pilares del departamento.
Una persona responsable y comprometida que tenga capacidad organizativa para gestionar equipos, manejar una variedad de asuntos y de clientes a la vez con cierto grado de autonomía, y que tenga vocación de trabajo en un contexto internacional.
Qué ofrecemosAprendizaje continuo: Desarrollarás la mentalidad y las habilidades para enfrentarte a nuevos retos.Tu defines el éxito: te proporcionaremos herramientas y flexibilidad para que puedas llegar a las metas propuestas.Liderazgo transformacional: Te daremos la confianza y formación para que puedas crecer y llegar a ser un buen líder.Cultura inclusiva y diversidad: Cada persona es única y tiene algo que aportar, te daremos voz para ello; toda idea es importante.Si quieres unirte a nosotros, no dudes en aplicar a esta oferta.
La experiencia en EY es excepcional; constrúyela.
EY | Building a better working worldEY existe para construir un mundo de trabajo mejor, ayudamos a nuestros clientes, personas y sociedad a crear un valor a largo plazo para generar valor en el mercado.
Gracias a los datos y la tecnología, tenemos equipos en más de 150 países generando confianza y ayudando a los clientes a crecer, transformarse y operar.
Trabajando en Auditoría, Consultoría, Tax, Estrategia y Transacciones, los equipos de EY se hacen las mejores preguntas para encontrar nuevas respuestas a complejos problemas en los que se encuentra nuestro mundo a día de hoy.

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Salario Nominal: A convenir

Fuente: Jobleads

Requisitos

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