Objetivo del puesto: En dependencia directa de la Coordinación del Programa a nivel territorial, la persona que se responsabilizará de proporcionar información y asistencia legal a las personas solicitantes o beneficiarias de Protección Internacional participantes.Funciones:Información y asesoramiento legal a solicitantes y beneficiarios/as de Protección Internacional sobre el procedimiento de asilo y garantizar su acceso a derechos, servicios e instalaciones de recepción atendiendo a cualquier necesidad especial.Asistencia legal en la formalización de solicitudes de Protección Internacional y durante el procedimiento administrativo de determinación.Interposición de recursos en materia de Protección Internacional.Información y asesoramiento legal en materia de extranjería y/o asilo.Elaboración de escritos, recursos y documentos para el seguimiento de los casos.Realizar propuestas y programar talleres dirigidos a los/as participantes.Realizar la interlocución con las autoridades competentes.Actualización de registros en la base de datos SIRIA o en cualquier otra base de datos facilitada por YMCA.Participación activa en reuniones externas, garantizando el trabajo en red con otras entidades públicas o privadas relacionadas con la materia, mediante plataformas, redes u otros foros.Participación activa en reuniones internas organizadas por YMCA, tanto en Zaragoza como en la Sede central en Madrid.Elaboración de memorias e informes y gestión administrativa para el seguimiento del programa.Requisitos:Imprescindibles:Licenciatura o grado en Derecho y Colegiación como ejerciente en el Colegio de Abogados.Formación especializada en asilo, extranjería, apatridia, género y trata de seres humanos.Experiencia en asistencia legal en materia de asilo, migraciones y violencia de género.Conocimientos de Microsoft Office.Idioma imprescindible: inglés, francés y/o árabe.Se valorará:Conocimiento de las organizaciones del tercer sector, preferiblemente relacionadas con el ámbito de migración, refugio y asilo.Formación en género, mediación y resolución de conflictos, intervención en violencia de género.Conocimientos de sistemas de gestión de la calidad: ISO 9001:2015, etc.Certificado de discapacidad igual o superior al 33%.Características profesionales:Compromiso.Planificación y organización.Flexibilidad.Orientación a resultados.Trabajo en equipo.Autonomía.Iniciativa, dinamismo, capacidad propositiva.CONDICIONES:Contrato temporal.Jornada completa.Fecha de incorporación: Inmediata.Remuneración según tablas salariales Convenio Intervención Social.Lugar de trabajo: Zaragoza.
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