Abogado/A Laboralista

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**Requisitos**:

- Licenciatura o Grado en Derecho.
- Tres años de experiência en asesoramiento a empresas en materia de Derecho Laboral y de Seguridad Social.
**Tus funciones**:

- Asesoramiento jurídico legal en desarrollo de políticas de RRHH.
- Asesoramiento jurídico legal en modificaciones sustanciales de condiciones de trabajo.
- Asesoramiento jurídico legal en materia de extinciones de contratos laborales (jubilaciones, incapacidades, agotamiento de la duración del contrato...).
- Asistencia a juicios, conciliaciones, negociones, comités de empresa.
- Negociación de convenios colectivos.
- Preparación y redacción de los oportunos escritos (informes, alegaciones, demandas, recursos ).
- Participación en el análisis y resolución de consultas jurídico-laborales (contratación, seguridad social, disciplinaria, entre otros).
**Te ofrecemos**:

- Jornada Laboral: Completa
- Horario: l a v 8 a 17
- Tipo de contrato: Indefinido

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