**Objetivo del puesto**
Atender al colectivo objeto del proyecto en materia jurídica, proporcionando información y asesoramiento en relación con el procedimiento de protección internacional, el estatuto de apátrida y otras consultas relacionadas con extranjería.
En dependencia del/la Responsable del Servicio Jurídico de la Delegación
**Funciones principales**
- Ofrecer asesoramiento jurídico e información de acceso al procedimiento de Protección Internacional
- Tramitar y realizar seguimiento de los expedientes de protección internacional si se requiere
- Mantener la interlocución con autoridades competentes en la tramitación de los expedientes administrativos.
- Realizar propuestas y programación de los talleres de información y asesoramiento jurídico.
- Hacer seguimiento, acompañamiento y reporte de información de las personas migrantes atendidas de forma individual y grupal.
- Actualizar los registros en la base de datos interna de CEAR y cualquier otra base de datos dependiente de la gestión del programa.
- Elaborar informes, memorias, adaptaciones, propuestas de mejora del programa y del área.
- Gestionar el área administrativa y documental del centro, con relación a su ámbito
- Participar de manera activa en reuniones internas y externas en redes, plataformas y foros en los que participe CEAR.
**Requisitos imprescindibles**
- Titulación universitaria en Derecho.
- Colegiatura
- Conocimiento de programas informáticos y estadísticos, manejo de bases de datos y paquete office.
- Capacidad de detección, apoyo a los equipos y propuesta de solución a problemas con base a criterios establecidos por el financiador para la buena ejecución de los programas.
- Dominio de francés, árabe y/o inglés
**Experiência**
- Experiência de 3 años en puesto similar.
- Experiência en el seguimiento, gestión y justificación técnica de proyectos de financiación pública en España: MTMSS.
Experiência con personas en situación de alta vulnerabilidad y/o en riesgo de exclusión; preferentemente personas refugiadas/migrantes
-
**Capacidades profesionales**
- Compromiso y motivación
- Trabajo en equipo
- Planificación y organización
- Capacidad de análisis
- Capacidad de negociación y mediación
- Capacidad relacional y de comunicación
- Capacidad de resiliencia
**Se valorará**
- Haber formado parte de CEAR, en calidad de voluntario/a, trabajador/a.
- Certificado de discapacidad igual o superior al 33 %.
- Conocimientos de otros idiomas.
- Formación en igualdad de género
- Formación en protección internacional
**Se ofrece**
- Incorporación inmediata
- Jornada laboral completa de lunes a viernes de 8 a 15 horas.
- Remuneración según tablas salariales y Convenio de CEAR
- **Contrato de interinidad**:
- 25 días laborables de vacaciones + 5 días de AAPP (anuales, en proporción a la fecha de incorporación)
- Lugar de trabajo**: Reus, Tarragona**
Código:
031/231141039/23_514