Fundada en 2008, HipoGes es una de las plataformas líderes en Asset Management para activos distressed, con más de 48.500 millones de euros en activos bajo gestión. Con oficinas en España, Portugal, Grecia e Italia y más de 1.700 empleados, HipoGes como plataforma independiente trabaja con más de 30 clientes diferentes, instituciones financieras e inversores internacionales especializados en el sector de activos distressed. HipoGes proporciona soluciones a lo largo de todo el ciclo de inversión:
Due diligence y valoración
Cierre de operaciones y reestructuración
Gestión amistosa de préstamos / gestión legal, real estate management, estrategia de comercialización y venta, reporting; portfolio management
En el área de asset management, HipoGes gestiona una amplia gama de activos incluyendo hipotecas residenciales, préstamos a grandes corporaciones y PYMES, activos de real estate y préstamos sin garantía.
Descripción
El área de Asesoría Jurídica Corporativa se encarga de la gestión de todos los asuntos legales, mercantiles y societarios que afecten a Hipoges y a las empresas de su Grupo de sociedades.
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Las principales funciones son:
Preparación de documentos de derecho societario (constitución de sociedades, cambios societarios e inscripciones), con un alto componente internacional.
Preparación, negociación y cierre de contratos con clientes y proveedores.
Preparación de todo tipo de documentos jurídicos (cartas, burofaxes, etc.)
Resolución de consultas jurídicas planteadas por los distintos departamentos de la empresa.
Apoyar a todas las empresas del Grupo en el análisis, interpretación y aplicación de leyes, directrices de organismos reguladores y grupos de interés que puedan ser relevantes para la actividad del Grupo.
Gestión de los seguros corporativos de la sociedad.
Requisitos
Licenciatura o Grado en Derecho (muy valorable Derecho y ADE).
Experiencia de al menos 3 - 4 años en despacho de primer nivel (y, en su caso, en empresa).
Nivel C1 o C2 de inglés.
Se valora positivamente experiencia en servicer.
Buenas habilidades comunicativas. Proactividad. Perfil resolutivo y con ganas de aprender y crecer.
Organización y atención al detalle.
¿Qué ofrecemos?
Formar parte de un proyecto estable y en constante crecimiento.
Buen ambiente de trabajo.
Día extra de vacaciones en tu cumpleaños.
Horario de trabajo flexible y jornada intensiva los viernes y durante el verano.
Actividades sociales corporativas.
Teletrabajo.
Paquete de salario competitivo.
Plan de bienestar.
Retribución flexible.
Seguro médico.
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