Descripción Funciones y Responsabilidades Acogida y valoración de necesidades jurídicas de cada una de las personas beneficiarias del programa.
Información sobre las peculiaridades del caso al equipo profesional y a la propia persona beneficiaria.
Orientación jurídica y seguimiento del caso jurídico con cada persona.
Asistencia letrada en casos que sean valorados necesario por el equipo.
Acompañamiento en procesos relativos a la situación jurídica de cada una de las personas participantes en el programa.
Elaboración de los procedimientos jurídicos asociados a cada caso.
Elaboración de contenidos formativos en materia de delitos de odio y derechos, así como el desarrollo de talleres dirigidos a personas beneficiarias (personas pertenecientes a grupos diana y a actores clave en delitos de odio: FCSE, operadores jurídicos, organizaciones del Tercer Sector, entidades del ámbito comunitario, futuros profesionales en espacios universitarios).
Realizar un trabajo de sistematización y registro de las intervenciones.
Atención psico jurídica en coordinación con el/la psicólogo/a y desarrollo de los informes pertinentes psico jurídicos.
Perfil/Requisitos Formación Mínima Requerida: Grado Derecho.
Colegiatura.
Experiencia: Experiencia en trabajo con personas en situación de exclusión y/o experiencia y conocimiento en derecho penal, con especial incidencia en delitos de odio.
Competencias: Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Diplomacia y "saber estar", Capacidad de Negociación.
Nivel: Empleado Tipo de contrato: Media jornada Duración: Sin especificar Salario: Entre 12.000 y 18.000 € bruto/anual Estudios mínimos: Master Experiencia mínima: Al menos 1 año Fecha de inicio: 21/10/2024 Fecha finalización de la actividad: 31/12/2024 Nº de vacantes: 1 #J-18808-Ljbffr