.Omschrijving : Yobbers groeit uit tot hét internationale platform om werkgevers en werkzoekenden over de hele wereld met elkaar te verbinden. Dit doen wij met een gedreven, internationaal en gezellig team. Samen helpen we Nederlandse, Duitse, Franse en Italiaanse avonturiers met het vinden van hun baan in het buitenland. Ben jij klaar om met jouw skills het Recruitment team naar een hoger level te tillen? Lees snel verder!Dit is jouw rol Lijkt het jou leuk om samen met het team de meest succesvolle internationale recruitment op te zetten? Krijg jij energie van optimale funnels, het neerzetten van de beste customer journey voor internationale sollicitanten en het bedenken van nieuwe recruitment concepten? Wij zijn op zoek naar dé Teamlead die het Internationale Recruitment team naar het volgende level gaat helpen. Het doel? Iedere dag samen op zoek naar talenten om te groeien en de kwaliteit te verhogen. Wij willen doorontwikkelen en groeiende processen optimaliseren om klaar te zijn voor een internationale toekomst.Jij bent gemotiveerd, communicatief sterk, werkt doelgericht en kan goed overzicht creëren. Binnen Yobbers werken we niet met het traditionele hiërarchische organisatiestructuur, maar met Holacracy. Dit geeft jou de ruimte voor eigen invulling van je verantwoordelijkheden. Doordat je goed kan inspelen op de vraag binnen de markt en deze vlekkeloos kan combineren met de krachten binnen het team, weet je het Recruitment team binnen Yobbers naar een hoger level te tillen. Je haalt energie uit mensen in hun kracht zetten en coacht ze dan ook graag in het bereiken van persoonlijke en professionele doelen. Door jouw talent voor organiseren past het bij je om resultaten van het team te monitoren en daarop in te spelen om het maximale resultaat te behalen. Structuur aanbrengen, strategieën optimaliseren en prioriteiten stellen zijn skills die goed bij je passen. Daarnaast houd jij je ook bezig met het constant vinden van de perfecte match tussen kandidaten en werkgevers in het buitenland. Onze missie is 'inspiring people to discover the world', waar jij groots aan gaat bijdragen in jouw rol.Klinkt dit als jouw rol? Onze recruitment cirkel (12 recruiters: Nederlands/Duits/Frans/Italiaans) is groeiende en daarom zoeken we iemand die het leuk vindt om processen te begeleiden en coachende vaardigheden toe te passen om sturing en richting te geven. Het analyseren van resultaten, concepten uitdenken en middelen ontwikkelen om continu onze recruitment te verbeteren lijken jou dus een mooie uitdaging. Je blijft constant zoeken naar de optimale customer journey voor onze kandidaten en klanten. Daarbij weet je, binnen de dynamische omgeving waar Yobbers zich bevindt, op de toekomst te anticiperen. Daarnaast weet je te voldoen aan de wervingsbehoefte voor onze internationale werkgevers zoals TUI, Coolblue en Indeed en daarin verwachtingen te managen. Met oog op positieve communicatie tussen alle betrokken partijen binnen en buiten onze organisatie
