Training Manager - (Barcelona) - H-029

Empresas: Hotel Hyatt Regency BarcelonaDesarrollar e implementar programas y políticas que promuevan la felicidad y el bienestar de los empleados.Asesorar y capacitar a los jefes de departamento, supervisores, mandos intermedios en temas técnicos y de estrategia para fomentar entornos laborales positivos.Evaluar y mejorar continuamente las prácticas de la empresa para asegurar un equilibrio entre la vida laboral y personal de los empleados.Realizar encuestas y análisis para medir el nivel de satisfacción y felicidad de los empleados.Organizar actividades y eventos que fortalezcan la cultura de la empresa y mejoren las relaciones interpersonales.Proporcionar apoyo emocional y recursos a los empleados para manejar el estrés y la ansiedad en el trabajo.Colaborar con otros departamentos, especialmente Recursos Humanos, para alinear las estrategias de felicidad con los objetivos generales de la empresa.Promover prácticas que contribuyan a la diversidad, equidad e inclusión en el lugar de trabajo.Requisitos:Formación: Grado en Psicología, Grado en Recursos Humanos, Grado en Administración de Empresas o similar, con Máster en Psicología Organizacional, o en Recursos Humanos o Gestión del Talento o similar, con formación en Coaching o Mentoring.Deseable estudios en Bienestar Corporativo o Salud Mental y Desarrollo Personal y Liderazgo.Habilidades interpersonales excepcionales y capacidad para empatizar con las necesidades de los empleados.Experiencia en la creación y gestión de programas de bienestar y satisfacción de los empleados.Conocimiento de técnicas de manejo del estrés y desarrollo personal.Habilidad para liderar y motivar a equipos multidisciplinarios.Fuertes habilidades de comunicación y capacidad para construir relaciones positivas en todos los niveles de la organización.#J-18808-Ljbffr