Técnico/A Laboral

- Altas, bajas, modificaciones, incidencias.
- Documentación de entrada (contratos, cláusulas de confidencialidad, documentos de acogida) Costes mensuales - reporting mensual de costes.
- Realización del proceso completo de nómina (introducción de incidencias en el programa, cálculo y pago).
- Gestiones con Seguridad Social, AEAT, INEM - Elaboración de contratos.
- Realización de liquidaciones y finiquitos.
- Cumplimentación de formularios y escritos relacionados con la administración de RRHH.
- Gestión de documentación.
- Elaboración de informes.