Definición e implementación de la estrategia de adquisición de proyectos para cumplir los objetivos marcados.Responsabilidades:Identificar oportunidades de negocio con terceros tanto de adquisición, colaboración o codesarrollo a través de distintas herramientas:Información pública de proyectos en los boletines oficiales y otras fuentes de la administración (regulación).Inteligencia de mercado: análisis de la posición de competidores y desarrolladores.Análisis de Teasers circulados a través de asesores e intermediarios (Bancos de inversión, Boutiques, despachos de abogados y otros asesores de MA).Contactos a través de los diferentes Foros sectoriales.Liderar la originación y ejecución de operaciones a través de la participación en procesos transaccionales en sus diferentes fases (Buy-side Sell-Side).Revisión y coordinación con Servicios Jurídicos internos y externos para asegurar el intercambio y análisis de información confidencial.Revisión y análisis de grandes paquetes de información a través de Virtual Data Rooms para preparación de ofertas indicativas.Lanzamiento, coordinación y seguimiento de procesos de Due Diligence incorporando a todas las áreas organizativas necesarias para la correcta identificación de los riesgos y potenciales beneficios de la oportunidad.Preparación de inputs para la preparación del modelo de valoración por la oficina de inversión.Análisis y estructuración de las operaciones de compraventa mediante diferentes tipos de acuerdos enfocados a la adquisición de proyectos en distintos estados de madurez (Greenfield / RtB / COD).Preparación y coordinación con SSJJ para la preparación/revisión de distintos paraguas contractuales.Liderar y negociación directa de los distintos acuerdos con contrapartes y sus asesores.Negociación y ejecución de contratos, seguimiento de los compromisos acordados, cierre de DD, coordinación de los proyectos adquiridos con las distintas áreas.Supervisión y coordinación para la integración/segregación de los proyectos en/de la cartera del Grupo a nivel interno.Reporte a la dirección del negocio de las oportunidades analizadas.Liderar las propuestas de las operaciones al Comité Operativo del Grupo para su aprobación.Colaborar en la elaboración de modelos y análisis financieros detallados.Elaboración y seguimiento trimestral de los presupuestos del Departamento de Desarrollo.Requisitos:Titulación superior en Ingeniería, Derecho, Económicas o Administración de Empresas.Máster en especialidades relacionadas con las titulaciones anteriores.Conocimientos estructurales de diversas áreas que permitan la coordinación de los distintos especialistas.Habilidades y conocimientos prioritarios:Conocimiento de los procesos de MA y negociación de contratos.Interpretación de modelos de valoración financiera.Conocimientos técnicos de los inputs que impactan en la rentabilidad de los proyectos.Conocimiento en la promoción de proyectos eólicos y fotovoltaicos.Nivel alto de inglés.Conocimientos Legales y Regulatorios del Sector Energético.Manejo a nivel profesional del entorno MS Office.Competencias requeridas:Alto nivel de Iniciativa y autonomía.Capacidad de trabajo, tanto a nivel individual como en grupo.Habilidades de comunicación y capacidad de negociación.Visión global del negocio.Innovación y creatividad.Orientación al cliente.Atención al detalle, alta capacidad de redacción y análisis.Experiencia previa en puesto expuesto a negociaciones con contrapartes.Experiencia en el sector energético, preferiblemente en MA y gestión de proyectos.Fecha de finalización de la publicación: 27-11-2024 #J-18808-Ljbffr