Responsable Transformación Digital en hibrido.
Perfil buscado (Hombre/Mujer)
Desarrollo y Ejecución de Estrategia Digital
o Diseñar y liderar la implementación de la estrategia de transformación digital alineada con los objetivos de la empresa.
o Identificar oportunidades de digitalización en procesos operativos comerciales y de gestión.
o Coordinar con otros departamentos para asegurar la integración y alineación de las iniciativas digitales.Gestión de Proyectos Digitales
o Dirigir proyectos de transformación digital desde la conceptualización hasta la ejecución.
o Garantizar la entrega a tiempo y dentro del presupuesto de los proyectos digitales.
o Implementar metodologías ágiles para gestionar proyectos y fomentar la innovación continua.Adopción de Nuevas Tecnologías
o Evaluar e implementar nuevas tecnologías y herramientas digitales que aporten valor a la empresa.
o Mantenerse actualizado sobre tendencias y avances tecnológicos en el sector eléctrico.
o Colaborar con proveedores y socios tecnológicos para explorar soluciones innovadoras.Optimización de la Experiencia del Cliente
o Mejorar la experiencia del cliente a través de soluciones digitales como portales en línea aplicaciones móviles y automatización de servicios.
o Recoger y analizar feedback de clientes para identificar áreas de mejora y oportunidades de innovación.Formación y Cambio Cultural
o Fomentar una cultura digital dentro de la organización promoviendo la adopción de nuevas tecnologías y prácticas de trabajo digital.
o Desarrollar e implementar programas de formación y desarrollo para empleados en competencias digitales.Análisis y Reporte
o Monitorizar y analizar el rendimiento de las iniciativas digitales.
o Preparar informes y presentaciones para la alta dirección sobre el progreso y los resultados de la transformación digital.
Importante empresa industrial con sede en Badajoz Responsable de Transformación Digital
El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos
Titulación superior en Informática Ingeniería o campo relacionado.
Experiencia en la gestión de proyectos de digitalización
Conocimiento de las tendencias y soluciones tecnológicas más recientes
Competencia en la implementación de estrategias digitales
Habilidades de liderazgo y gestión de equipos
Fuertes habilidades de comunicación y presentación
Nuestro cliente es una reconocida empresa del sector industrial con un fuerte enfoque en la innovación y la mejora continua tiene un destacado compromiso con la transformación digital y busca incorporar talento para reforzar su departamento de tecnología.
Salario competitivo Entre 50.000 y 55.000 al año
Oportunidad de trabajar en un entorno innovador y en constante evolución
Posibilidad de liderar proyectos de transformación digital en una empresa líder en el sector industrial.
Ubicación en Badajoz con posibilidad de flexibilidad y trabajo remoto puntual.
Transformación Digital,