Responsable de Relacions Laborals i Administració de Personal Inscribirme a esta oferta Localidad: Olèrdola / Teletreball Provincia: Barcelona País: España Nº Vacantes (puestos): 1 Funciones A Ametller Origen treballem cada dia per promoure un estil de vida més saludable i sostenible, facilitant l'accés a una alimentació més nutritiva, plaent i neta, amb un ferm compromís amb la societat i el medi ambient.Som una empresa en expansió del sector alimentari que gestiona de forma integral el procés de producció i comercialització dels seus productes.Cultivem, elaborem i seleccionem els nostres productes per garantir sabor i qualitat des de l'origen.Vols unir-te a nosaltres per fer arribar el nostre propòsit a la comunitat?Cerquem un/a Responsable de Relacions Laborals i Administració de Personal pe garantir la correcta gestió administrativa del departament de RRLL, per tal d'assegurar la adequació a la legislació vigent i establir el millor marc laboral possible, d'acord amb l'estratègia de la companyia.Què faràs?- Implementaràs la normativa laboral dins de la companyia, amb la finalitat de vetllar pel seu compliment, alhora que desenvoluparàs les polítiques d'administració de personal en els àmbits de contractació, requisits legals, indemnitzacions, segons les línies definides a tal efecte.- Analitzaràs les modificacions de la legislació laboral, per tal de avaluar les seves conseqüències per la companyia i comunicar-les internament.- Coordinaràs i participaràs dels projectes i processos de l'àrea com són les nòmines, SS, IRPF, contractació, liquidacions, etc.Assignaràs les accions i tasques segons les prioritats i les càrregues de treball existents a l'equip, supervisant el seu avenç per garantir que es duen a terme d'acord als terminis i especificacions del marc legal establert i a les diferents polítiques internes.- Negociaràs i mantindràs les relacions amb el Comitè d'Empresa col·laborant o dirigint directament la negociació en qüestió dels convenis, pel tal d'arribar a acords favorables que permetin treballar dins d'un marc laboral regulat.- Assessoraràs a la companyia en la reglamentació laboral i coordinaràs l'actuació davant els jutjats de lo social, així com representaràs a la companyia davant organismes oficials, per tal de vetllar i defensar els seus interessos.- Participaràs activament en la definició de la política i l'estructura retributiva de la companyia, amb la finalitat d'anar en línia amb la política de gestió dels recursos humans establerta a tal efecte.- Participaràs de la coordinació amb diferents àrees del Grup per tal de generar sinèrgies i afavorir espais de treball i creació, amb l'objectiu que els projectes de l'àrea estiguin alineats i nodrits per totes les àrees d'influència del grup.- Analitzaràs i controlaràs periòdicament l'activitat de l'àrea per tal d'optimitzar els processos i recursos establerts amb l'objectiu d'adaptar-lo a l'entorn dinàmic.- Et responsabilitzaràs de la selecció, acollida, integració, formació, desenvolupament i seguiment de les persones que formen part del teu equip, per tal de garantir assoliment, compromís i creixement dins de la companyia.Requisitos Què esperem de tu?- Estudis de Grau universitari en Dret, Relacions laboral o estudis afins.Estudis de master d'especialització.- Experiència mínima relacionada de 3 anys.- Experiència prèvia en la gestió d'equips.- Experiència prèvia en la negociació amb Comités d'empresa.- Disposar de permís i vehicle per accedir a les oficines.Se ofrece Què t'oferim?- Incorporar-te a una empresa líder del sector amb un model de negoci únic i diferenciat, en ple procés d'expansió.- Formar part d'un equip jove, dinàmic i innovador en un ambient de treball estimulant i amb autonomia responsable.- Contracte indefinit amb incorporació immediata.- Jornada laboral completa amb horari flexible i accés als beneficis d'empresa: assegurança mèdica privada, descomptes a les botigues, descomptes al restaurant, etc.- Lloc de treball: Olèrdola amb teletreball.Denunciar esta oferta Inscribirme a esta oferta
