Oferta laboral: Responsable de comunicació i màrqueting (baixa per paternitat)Cerquem un/a professional amb experiència i coneixements en el camp de la comunicació i la captació de fons per a treballar a la Fundació Acollida i Esperança.
Estarà en dependència directa de la direcció general de l'entitat i formarà part de l'equip directiu de la fundació.Quina formació, coneixements i competències es requereixen?Llicenciat/da o graduat/da en Periodisme, Comunicació Audiovisual, Publicitat i RRPP, Màrqueting o equivalent.Experiència en comunicació corporativa: relació amb els mitjans, campanyes de comunicació, organització i cobertura d'esdeveniments, captació de fons anuals, disseny de materials de difusió i de comunicació externa i interna.Redacció de notes de premsa, notícies, butlletí, contingut per a xarxes socials i dinamització d'aquestes.Competències lingüístiques: nivell alt de català i castellà i nivell intermedi d'anglès.Coneixements de programari i aplicacions de comunicació digital (Office, WordPress, Mailchimp, etc.
), de disseny (Photoshop, Canva) i fotografia.Es valorarà gestió de CRM i de base de dades.
Així com, l'experiència en el tercer sector.Capacitat d'autonomia, iniciativa, organització i innovació i, a la vegada, de treballar en equip.Carnet de conduir.Principals funcions a desenvoluparDefinir i portar a terme les accions de comunicació de l'entitat online i offline (internes, institucionals, externes i publicacions) seguint les línies estratègiques marcades al Pla de Màrqueting i el Pla de Comunicació i reportant a la direcció.Coordinar i definir el missatge de l'entitat i del director i president cap a l'exterior.Implementar les campanyes anuals de comunicació i accions de màrqueting establertes.Crear campanyes de captació de fons i portar-les a terme.
Fer el seguiment de les mateixes.Dinamitzar la presència de l'entitat a les xarxes socials.Vetllar per la imatge corporativa de l'entitat.Coordinar i gestionar l'acció de premsa, reforçant les relacions amb els mitjans de comunicació.
Enviament de notes de premsa, comunicats i preparar entrevistes, reportatges i rodes de premsa.Formar part de l'equip directiu i col·laborar amb la resta de l'equip en les funcions que se li deleguin.Enfortir relacions amb el territori: comunitat, barri, Badalona/Barcelona.Col·laborar en l'organització i celebració dels esdeveniments de l'entitat i supervisió de l'assistència a actes.Quines són les condicions laborals?Lloc de treball: Responsable de Comunicació i MàrquetingClassificació professional: Grup I, Sotsdirecció (Conveni d'Acció Social).Contracte temporal a jornada completa per baixa de paternitat (38 hores setmanals).Horari: de 9:00 a 17:30 de dilluns a dijous, i divendres de 9:00 a 13:00 (amb possibilitat de teletreballar un o dos dies a la setmana).31 dies naturals anuals de vacancesSalari brut anual: 33.951,26€ (14 pagues)Ubicació: Masia de Can Banús (Badalona) i amb desplaçaments puntuals a Barcelona i a les comarques de l'Alt i Baix Empordà.Incorporació: 7 de gener de 2025Les persones interessades han d'enviar una carta de presentació i un currículum al correu facilitat, abans del 22 de novembre, assenyalant com a assumpte " Responsable de comunicació – baixa paternitat ".
Acollida i Esperança es posarà en contacte amb les persones preseleccionades per concertar una entrevista durant el mes de desembre.#J-18808-Ljbffr