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Project Manager Energía y Servicios Públicos Minsait 3.4 de 5 estrellas Madrid, Madrid provincia Teletrabajo Descripción completa del empleo Ubicación: Madrid, MD, ES Perfil profesional: Energía Experiencia requerida: Más de 2 años de experiencia Modalidad del puesto: Híbrido Somos una empresa líder global de tecnología y consultoría digital que conecta personas, tecnología y negocios para generar crecimiento, transformación e impacto positivo y sostenible.
Buscamos personas que aporten experiencia en gestión de proyectos del área Energética y en Servicios Públicos, con ganas de trabajar en nuestros equipos multidisciplinares.
¿Cuál es el reto que te proponemos?
Serás el/la manager de proyectos de nuestra unidad de Energía, realizando los planes generales del proyecto asegurando que se mantengan consistentes y actualizados.
Gestionarás el diseño, evolución y desarrollo del proyecto, así como la entrega en tiempo y forma.
Gestionarás el forecast económico, la gestión de recursos, los planes de proyectos, los equipos y los planes de comunicación con el cliente.
Participarás en reuniones y seguimientos de mercado y práctica e interactuarás con diferentes foros y stakeholders.
¿Qué esperamos por tu parte?
Título Universitario en STEM (Science, Technology, Engineering and Mathematics) y valorable certificación PMP/PMI/Scrum Master.
Experiencia de al menos 5 años en el mercado de Energía y Servicios Públicos y en proyectos de Medición Inteligente o Redes Inteligentes.
Conocimiento de herramientas y técnicas para la gestión de proyectos (MS Project, JIRA, Confluence).
Conocimientos de Oferta y Entrega y de Gestión de la Distribución.
Capacidad de coordinación, gestión de grupos de trabajo y resolución de problemas.
Motivos por los que te encantará ser un #Minsaiter: Conciliación y equilibrio: 32 días laborables de descanso, jornada intensiva en verano y teletrabajo.
Carrera profesional y formación continua adaptada a tus necesidades y motivaciones.
Contrato indefinido y retribución competitiva, seguro de vida y acceso a planes de retribución flexible: tarjeta restaurante, cheques guardería, tarjeta de transporte y seguro médico privado.
Programa de bienestar con acceso a una red de gimnasios, servicio de telemedicina en línea gratuita y otras ventajas.
Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.
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