Objetivos de la Práctica:
- Adquirir experiencia profesional en el sector de los RRHH.
- Conocer en profundidad el trabajo vinculado a una compañía de búsqueda de directivos y especialmente al realizado por el departamento de "Executive Search".
- Adquirir experiencia práctica en procesos de selección y evaluación de personas.
- Adquirir conocimientos en el ámbito asistencial ligado a los Recursos Humanos Integrándose en el Departamento de Búsqueda de Líderes y Directivos, realizará diversas tareas como:
- Colaborará en proyectos de búsqueda de directivos y mandos intermedios en distintos sectores de actividad empresarial.
- Dentro de equipo de investigación la persona participará en el desarrollo de proyectos.
- Participación en tareas de apoyo asistencial a personas en tránsito profesional como: orientación laboral, orientación en carreras profesionales, técnicas de búsqueda de empleo, coaching y mentoring.
- Colaborará en el acompañamiento y asesoramiento a profesionales de cara a afrontar entrevistas, assesment center y procesos de selección en general.
- Apoyará en la realización de estudios sectoriales e identificación de candidatos potenciales.
- Gestión de BBDD y curricular.
- Investigación en internet sobre sectores, candidatos y compañías objetivo para los procesos de búsqueda de directivos.
- Investigación en BBDD profesionales (LinkedIn).
- Preparación de informes de progreso y sectoriales. Adquirirá Conocimientos:
- RRHH en concreto en: búsqueda de directivos, executive search, selección, evaluación.
- Utilización de redes profesionales como fuente de reclutamiento. (linkedin recruiter)
- Coaching y mentoring.
- Outplacement y asesoramiento a personas en desempleo.
- Organizaciones empresariales, estructuras, organigramas…
- Sectores económicos.
- Perfiles profesionales, puestos, funciones, responsabilidades. Formación Académica: Estudiantes con la carrera universitaria de ADE, RRHH, Psicología o similares finalizada o pendientes únicamente de entregar el Trabajo de Fin de Grado (TFG). Disponibilidad: Capacidad para trabajar en jornada parcial (media jornada), con opción de realizar las prácticas en nuestras oficinas de Madrid o Barcelona. Valorable: Cursar o estar matriculado en un Máster en RRHH es muy valorado. Idiomas: Nivel de inglés C1 o superior, imprescindible para el desempeño de las funciones. Habilidades Personales: Buscamos una persona extrovertida, curiosa, con excelentes habilidades de comunicación escrita y oral, y con interés por la búsqueda de directivos e investigación de distintos sectores. Además, existe la posibilidad real de contratación al finalizar las prácticas. Requisitos de informática: No indicado Contrato de trabajo: Convenio de Prácticas Jornada de trabajo: Horario de Mañanas #J-18808-Ljbffr