Es la compañía del grupo Catenon dedicada a la búsqueda y selección de profesionales tecnológicos gracias al uso de la inteligencia del dato y la tecnología nodal para la activación de talento a través de terceros.
Descripción del Puesto Se busca un IT Manager para liderar el desarrollo y la expansión comercial de TalentHackers en Madrid (España).
Funciones Principales Identificación de oportunidades de venta y desarrollo de cuentas actuales: Identificar nuevas oportunidades de negocio para TalentHackers y contribuir al diseño, planificación y desarrollo de la estrategia comercial.
Diseño y adaptación de la propuesta de valor: Contribuir en el diseño, desarrollo y adaptación de la propuesta de valor de TalentHackers para cada uno de nuestros potenciales clientes.
Recabación y análisis de necesidades de los clientes: Recabar, entender y anticiparse a las necesidades de nuestros clientes.
Mantenimiento de una comunicación constante con los procesos de selección: Mantener una comunicación y un seguimiento constante de los procesos de selección, asegurando la máxima calidad de los mismos.
Soporte al cliente: Dar soporte al cliente en todo aquello que conduzca a un servicio extraordinario por parte de TalentHackers.
Experiencia en ventas: Al menos tres años de experiencia probada en ventas en la industria del reclutamiento de perfiles tecnológicos, en el área de consultoría para empresas.
Liderazgo y gestión de equipos: Experiencia en liderazgo y gestión de equipos de ventas o consultores de operaciones.
Tendencias y procesos de reclutamiento IT: Conocimiento sólido de las tendencias y procesos de reclutamiento IT.
Habilidades de comunicación y negociación: Habilidades excelentes de comunicación y negociación.
Sueldo: Se ofrece un salario competitivo según experiencia, incluyendo bonificaciones por objetivos alcanzados.
#J-18808-Ljbffr