Lider en Logistica busca un/a Responsable de Recursos Humanos para almacén logístico ubicado Ontígola, donde prestamos servicio en exclusiva a la mayor empresa de moda del mundo.
¿Cuál será tu misión?
Gestionar y coordinar, como figura visible, los procesos de Recursos Humanos, asegurando el cumplimiento de los procesos, la optimización de la plantilla, el cuidado de las personas y la mejora continua en colaboración con otros departamentos. Las principales funciones y responsabilidades que desarrollará estas persona serán:
- Gestionar los equipos de trabajo y coordinar acciones con los equipos corporativos (selección, laboral, bienestar y legal) para garantizar el cumplimiento de los procesos y la continuidad del servicio.
- Establecer y mantener relaciones constructivas con los Comités de Empresa, promoviendo un entorno laboral positivo y colaborativo.
- Actuar como interlocutor principal con el cliente, asegurando una comunicación fluida y la alineación con los objetivos estratégicos del servicio.
- Diseñar e implementar estrategias de gestión de personas, enfocadas en la mejora del desempeño, el bienestar y la satisfacción del equipo.
- Supervisar y analizar indicadores de desempeño y productividad, identificando oportunidades de mejora y proponiendo acciones correctivas.
- Optimizar procesos y herramientas de gestión, como Factorial, para incrementar la eficiencia y efectividad organizativa.
- Identificar necesidades formativas y diseñar planes de desarrollo que fortalezcan las competencias y habilidades del equipo.
- Comprender y supervisar el ciclo completo de nóminas y la administración de personal asociado al servicio de logística.
¿Qué necesitamos de ti?
- Experiencia de al menos 5 años trabajando en administración de personal y Recursos Humanos en entornos logísticos.
- Experiencia trabajando en régimen de turnos y picos de 24 horas.
- Experiencia gestionando relación con Comités de Empresa .
- Conocimiento demostrable de las funciones propias de la administración de personal (contratos, altas, bajas, IT, finiquitos, etc.
); del ciclo completo de nóminas y de los programas y plataformas de la Seguridad Social (Siltra, Delta, etc.
).
- Experiencia trabajando con herramientas de gestión de personal.
¿Qué podemos ofrecerte?
Serás parte de un proyecto estable que da servicio a la compañía líder mundial en el sector de la moda y desempeñarás un rol con proyección de crecimiento en responsabilidades dentro de la compañía.
Salario de 35.000 + bonus por objetivos.
Si crees que eres la persona que estamos buscando, no dejes pasar esta oportunidad.
¡Queremos conocerte!