¡Únete a la Aventura en SlashMobility! Misión: Tu misión será crear un ambiente de trabajo vibrante y acogedor donde todos los miembros del equipo se sientan valorados y motivados. Serás responsable de crear una cultura laboral dinámica y colaborativa, donde la diversidad y la inclusión son celebradas. Tu objetivo será impulsar el desarrollo personal y profesional de nuestros talentos, asegurando que cada empleado tenga las herramientas y el apoyo necesarios para alcanzar su máximo potencial. ¡Prepárate para inspirar, motivar y hacer crecer a nuestro increíble equipo!
Funciones Principales: Atención al Talento: Onboardings: coordinación de la documentación contractual, entrega de equipos y configuración de aplicativos, experiencia inmersiva con un office tour, etc. Offboardings: a veces las cosas no son para siempre; pero eso no significa que no podamos seguir siendo amigos. Gestión y seguimiento del talento para potenciar su desarrollo. Experiencia inmersiva con un Office Tour (ya sea virtual o presencial). Atracción y Selección: Rediseño de nuestro Employer Branding para atraer talento. Establecimiento de relaciones sólidas y Networking en el sector de Tecnología de la Información. Diseño de políticas innovadoras de reclutamiento y selección basadas en IA. Análisis de procesos y resultados de selección para la mejora continua. Implementación de políticas y procedimientos efectivos de contratación y onboarding. Empoderamiento y crecimiento del Talento: Definición de los planes de Carrera y Evaluación de desempeño (PCED). Definición y colaboración en gestión de indicadores clave de desempeño y consecución de objetivos. Desarrollo de un plan estratégico integral para la vinculación de talento. Programas de desarrollo profesional: Diseñar programas estructurados de desarrollo profesional que incluyan capacitaciones, cursos en línea y oportunidades de aprendizaje continuo para adquirir nuevas habilidades y conocimientos. Ofrecemos: Paquete retributivo competitivo + Bonus. Beneficios sociales: Retribución Flexible + Formación + Certificaciones + Conciliación. Un entorno laboral colaborativo, dinámico y estimulante que promueve la innovación, así como el crecimiento personal y profesional. Oportunidades continuas de formación en nuevas tecnologías y herramientas. Beneficios competitivos y un ambiente de trabajo flexible que se adapta a tus necesidades. Programas que combinan fidelización y desarrollo, con planes de formación y certificaciones alineados al plan de carrera así como iniciativas de upskilling y reskilling, entre otros. Una cultura corporativa que promueve un gran clima laboral, valorando el trabajo en equipo, el feedback continuo y el crecimiento individual y colectivo. ¡Únete a nosotros y forma parte de un equipo apasionado por la innovación y el talento en el sector tecnológico! Formación Académica: Se requiere título universitario o equivalente en el área relacionada al puesto.
Experiencia Laboral: Experiencia previa en funciones similares será imprescindible.
Habilidades Personales: Organización: Capacidad demostrada para gestionar múltiples tareas de manera eficiente, priorizando actividades según su importancia y urgencia. Metódica: Destreza en la aplicación de métodos y procedimientos para garantizar la precisión y consistencia en el desempeño de las tareas asignadas. Proactiva: Iniciativa para identificar oportunidades de mejora y tomar medidas anticipadas para resolver problemas potenciales. Colaboración: Aptitud para trabajar de manera efectiva en equipo, comunicando ideas de manera clara y constructiva para alcanzar objetivos comunes. Adaptabilidad: Flexibilidad para ajustarse a los cambios en el entorno laboral y afrontar nuevos desafíos con una actitud positiva.
#J-18808-Ljbffr
