This job is with Aqualia, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. FunctionLa división de aguas del grupo FCC, precisa incorporar un/a encargado/a de obras en el Campo de Gibraltar. En dependencia del jefe/a de Obra, sus principales funciones serán coordinar y planificar el proceso y mecánica de los trabajos de obras. Controlar y realizar el seguimiento de la ejecución de obra verificando que los trabajos se estén ejecutando conforme al proyecto. Verificar que se cumple con la planificación de obra. Interpretar los planos definidos en el proyecto de obra. Replantear las unidades de obra (realizar mediciones, planificar trabajos, detectar mejoras, etc.). Controlar los grupos de trabajo y la asignación de sus tareas. Controlar el cumplimiento de las medidas de PRL.
Requirements and qualifications Titulación Requerida: C.F. Grado Superior Edificación y Obra Civil o similar.
Experiencia Requerida: 10 años en puesto similar.
Conocimientos Específicos imprescindibles: Curso básico de PRL. Competencias generales: Trabajo en equipo, organización y resolución de problemas. Carné de conducir.
Conocimientos Específicos Valorables: Topografía, Redes de abastecimiento y saneamiento. Albañilería. Construcción. Protección frente a humedad. Tratamiento y gestión de residuos. Carné de operador (p.e. carretilla elevadora, plataforma elevadora móvil. Grúa hidráulica, puente grúa. Retroexcavadora, pala cargadora, motovolquete…), Trabajo con camiones de saneamiento, inspecciones de redes con cámara, …
We offer Incorporación a Aqualia, Empresa comprometida con la igualdad y la conciliación, que dispone del Certificado EFR (Empresa Familiarmente Responsable) así como del DIE (Distintivo de Igualdad en la Empresa). De esta forma, el proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por Ley.
Incorporación inmediata con contrato temporal.
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